神农架多措并举保障用工就业潇湘晨报

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“这次来的工人留住了多少?工人们对工作环境和工资待遇是否满意?还有什么困难?”8月6日至7日,神农架林区劳动就业局走进神农架祥玺农业科技有限公司、神农架欣龙邦本草种业有限公司等企业调研,对重点问题和重点企业开展“回头看”,现场复诊企业用工问题。

今年以来,湖北神农架林区劳动就业局以保障和改善民生为出发点,突出抓好全民就业创业,多措并举,精准发力,做好林区企业用工服务和就业保障工作。

贴心服务,纾解企业用工难

“非常感谢林区劳动就业局贴心服务,目前我们的用工压力已大大缓解。”8月6日,八角庙珠芽蓼种植基地,神农架祥玺农业科技有限公司负责人王小兰激动地说。

祥玺农业公司主要从事中药材珠芽蓼的育苗研发及规模种植,每年在神农架林区的用工数量超过2万个,入夏以后劳务用工更为紧缺。“公司在其它县市的基地用工难问题也很突出,但在神农架却享受到了前所未有的优质服务,真的特别感动!”王小兰介绍,神农架林区劳动就业局为此举办多场专项招聘会,协调网站、户外大屏、新媒体等平台发布招聘信息,并组织专班到保康、房县等地招工,很大程度上为企业缓解了用工难。

据了解,今年6月以来,神农架林区劳动就业局先后到全区旅游和种植企业调研,通过多层面摸排用工需求了解到,全区企业在6至8月用工缺口超千人。该局为此出台各类措施,积极协助企业解决用工难问题。

神农架林区劳动就业局局长王俊介绍,通过林区人力资源市场开展线上线下专项招聘会,已为全区60余家企业直接招募各类人才余名;实施“我选湖北”实习实训计划,共接纳安排到岗实习实训大学生人;开发了便民

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